根據工作需要，我局擬向社會公開招聘城市管理協(xié)管人員14名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和名額

來賓市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局計劃招聘編外聘用城市管理協(xié)管人員14名，崗位設在二層單位來賓市興賓區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊。

二、招聘原則

堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”原則。

三、招聘資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法以及有關法律法規(guī)；

3.熱愛城市管理工作，具有良好的政治素質、品行及職業(yè)道德；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.具有以下情形之一的人員，不符合報名資格：

（1）曾受過刑事處罰或治安管理處罰的；

（2）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

（3）曾因違紀被開除、辭退、解聘的；

（4）有其他不適宜擔任城市管理協(xié)管人員情形的。

（二）職位條件(符合以下3個條件之一均可)

1.具有大專及以上學歷，專業(yè)要求為中國漢語言文學及文秘類、法學類、土木類、建筑類、管理科學與工程類、新聞傳播學類；能熟練使用office辦公軟件。

2.司法類院校畢業(yè)生：具有大專及以上學歷，專業(yè)不限。

3.退伍軍人：具有中專及以上學歷，專業(yè)不限。

以上3個條件年齡要求均為18周歲以上，35周歲以下（以公布公告日為時間節(jié)點，1988年6月8日至2006年6月8日期間出生），特別優(yōu)秀的或突出貢獻人員或在住建系統(tǒng)、行政執(zhí)法單位工作經驗豐富的年齡可放寬至40周歲（1983年6月8日至2006年6月8日期間出生）。

（三）工作職責

1.協(xié)助開展城市管理業(yè)務和其他與城市管理工作有關的事務性工作；

2.根據工作需要安排的其他工作。

四、招聘程序

（一）報名

本次報名采取現(xiàn)場報名和網絡報名的方式進行。

1.報名時間：2024年6月11日至2024年6月17日。

2.現(xiàn)場報名方式：

（1）現(xiàn)場報名地點：來賓市興賓區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊（來賓市興賓區(qū)中南路329號1號樓407室）。

（2）需提交的報名材料：

填報《來賓市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局招聘編外聘用人員報名登記表》（見附件）1份，近期免冠小2寸照片1張，本人有效居民身份證、戶口簿、學歷（學位）證、退伍證及其他有關資格證書等相關材料原件及復印件（1式1份）。

3.網絡報名方式：

將《來賓市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局招聘編外聘用人員報名登記表》（見附件）、本人有效居民身份證、戶口簿、學歷（學位）證、退伍證及其他有關資格證書等材料掃描件打包并將打包文件命名為XX報考材料發(fā)送至電子郵箱：xbqcgdd@126.com進行報名。

報名人員所提交的材料應齊全、真實、準確、有效，提供虛假信息者，一經發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格。

（二）資格審查

收到報名材料后，根據崗位要求和聘用資格條件對報名人員進行資格審查。審查通過的將電話告知報名人員，不入圍者，將不再另行通知。

（三）面試

面試成績滿分為100分，采取直接面試（面談）方式，主要測試崗位認知、業(yè)務知識、邏輯思維、應變協(xié)調、語言表達、舉止儀態(tài)等；通過面試了解應聘人員履行崗位職責所具備的素質與能力。面試時間和地點另行通知。

面試當天，報名人員須攜帶本人身份證、戶口簿、學歷（學位）證、退伍證等報名所需材料的原件，經驗證無誤后才能進入考場。出現(xiàn)證件及材料不齊全、不真實或與報考崗位資格條件不相符的，取消其面試資格。

（四）考核、體檢

根據面試成績按計劃招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分的順序確定考核和體檢人選?？己擞蓙碣e市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局招聘工作領導小組具體實施，從面試成績高分到低分的順序確定考核人選。體檢參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的相關規(guī)定進行，體檢所產生的所有費用原則上由考生自行承擔。考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，從面試成績高分到低分順序依次遞補。

（五）公示、聘用

根據考生的體檢結果和考核情況，經來賓市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局黨組研究，確定擬聘用人員名單，并在一定范圍內進行公示。經公示無異議或反映的問題不影響招聘的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

五、待遇及其他

（一）由勞務派遣公司來賓市興賓區(qū)賓凱物業(yè)有限公司與聘用人員簽訂勞動合同。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內，試用期工資待遇與正式聘用相同。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。

（二）正式聘用待遇為3400元/月（含養(yǎng)老、醫(yī)保等政策規(guī)定單位及個人應繳納的部分），其它待遇參照現(xiàn)有城管協(xié)管員標準執(zhí)行。

（三）城市管理協(xié)管人員實行季度考核制度，考核合格方可續(xù)聘，考核不合格不再續(xù)聘。

未盡事宜，請與來賓市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局聯(lián)系。聯(lián)系電話：0772-6445528。

附件：來賓市興賓區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局招聘編外聘用人員報名登記表24.6.7.doc

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