為認(rèn)真做好湖北省武漢軍用供應(yīng)站公開(kāi)招聘工作人員面試工作,根據(jù)《省委組織部、省人社廳關(guān)于印發(fā)<湖北省省直事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作方案>的通知》(鄂人社函〔2024〕14號(hào))、《湖北省省直事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告》等要求,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、面試原則
1.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人原則;
2.堅(jiān)持人崗相適的專業(yè)要求,分類面試,側(cè)重實(shí)際操作、專業(yè)知識(shí)。
二、面試的內(nèi)容及方法
面試主要考察考生綜合能力素質(zhì)和對(duì)報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)的掌握。此次面試炊事員紅案崗位采用技能測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試法進(jìn)行,化驗(yàn)員崗位采用結(jié)構(gòu)化面試法進(jìn)行。
(一)技能測(cè)試組織。技能測(cè)試在省人社廳監(jiān)督指導(dǎo)下委托具有資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)承辦,簽訂保密協(xié)議及考務(wù)協(xié)議,并在相關(guān)環(huán)節(jié)由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。
(二)結(jié)構(gòu)化面試命題。結(jié)構(gòu)化面試命題在省退役軍人事務(wù)廳監(jiān)督指導(dǎo)下由我站根據(jù)崗位要求,委托相關(guān)考試機(jī)構(gòu)按規(guī)定入闈命題。按要求簽訂保密協(xié)議和入闈管理協(xié)議書(shū)。
(三)面試專業(yè)命題。專業(yè)命題符合面試特點(diǎn),重點(diǎn)考察綜合能力素質(zhì),與筆試命題有所區(qū)別,體現(xiàn)開(kāi)放性、靈活性,宜于考生結(jié)合實(shí)際發(fā)揮出自身的基礎(chǔ)專業(yè)能力和水平。
(四)面試試題結(jié)構(gòu)
1.炊事員紅案崗位
(1)技能測(cè)試題3道,滿分70分,占面試成績(jī)的70%,技能測(cè)試另行組織,主要測(cè)查中式烹飪技藝。
(2)公共試題1道,滿分10分,分?jǐn)?shù)占面試成績(jī)的10%,答題時(shí)間為4分鐘,主要測(cè)查考生的政治理論水平,語(yǔ)言表達(dá)及邏輯思維能力,計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力等通用能力。
(3)專業(yè)試題2道,滿分20分,每題10分,分?jǐn)?shù)占面試成績(jī)的20%,每道答題時(shí)間為4分鐘,2道專業(yè)試題答題總時(shí)間為8分鐘,主要測(cè)查考生對(duì)食品烹飪、食品營(yíng)養(yǎng)及搭配、食品衛(wèi)生等方面基礎(chǔ)知識(shí)的掌握以及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力。
2.化驗(yàn)員崗位
(1)公共試題1道,滿分40分,分?jǐn)?shù)占面試成績(jī)的40%,答題時(shí)間為4分鐘,主要測(cè)查考生的政治理論水平,綜合政治素質(zhì),對(duì)國(guó)家大政方針的理解掌握能力。
(2)專業(yè)試題2道,滿分60分,每題30分,分?jǐn)?shù)占面試成績(jī)的60%,每道答題時(shí)間為4分鐘,2道專業(yè)試題答題總時(shí)間為8分鐘,主要測(cè)查考生的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力以及敬業(yè)意識(shí)、責(zé)任感、科學(xué)態(tài)度。
(五)面試成績(jī)滿分為100分(其中炊事員崗位技能測(cè)試成績(jī)70分,結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)30分)。
(六)技能測(cè)試實(shí)際操作時(shí)間按照120分鐘掌握;結(jié)構(gòu)化面試公共試題和專業(yè)試題按照總答題時(shí)間12分鐘掌握。
三、技能測(cè)試
詳見(jiàn)《湖北省武漢軍用供應(yīng)站2024年公開(kāi)招聘炊事員崗位技能測(cè)試有關(guān)事項(xiàng)的通知》(附件2)。
四、面試組織
面試工作在湖北省人力資源和社會(huì)保障廳、湖北省退役軍人事務(wù)廳的指導(dǎo)下進(jìn)行。根據(jù)招聘崗位和入圍考生情況,技能測(cè)試設(shè)1個(gè)小組進(jìn)行,考生6人(炊事員紅案崗位);結(jié)構(gòu)化面試設(shè)2個(gè)小組分批次進(jìn)行,其中:第一組考生6人(炊事員紅案崗位),第二組考生3人(化驗(yàn)員崗位)。
(一)面試考官的組成
技能測(cè)試考官人數(shù)為7人,面試小組考官人數(shù)為7人。
(二)工作人員的組成
1.技能測(cè)試考場(chǎng)委托相關(guān)具有資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)組織安排。
2.面試考場(chǎng)設(shè)1名監(jiān)督員、1名計(jì)分員、1名核分員、1名計(jì)時(shí)員、1名報(bào)分員、1名引導(dǎo)員。監(jiān)督員在我站紀(jì)檢監(jiān)察人員中選派;計(jì)分員、核分員、計(jì)時(shí)員在組織紀(jì)律性強(qiáng)、處事公道正派的站工作人員中選派。報(bào)分員在工作能力突出、表達(dá)能力強(qiáng)的站工作人員中選派;引導(dǎo)員在舉止端莊、服務(wù)意識(shí)好的站工作人員中選派。
(三)確定面試考生及發(fā)布面試公告
面試入圍考生確定后,站人教科及時(shí)對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。對(duì)面試資格復(fù)審合格人員,由站人教科負(fù)責(zé)通知合格考生參加面試現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,并做好有關(guān)通知記錄。參加面試人員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間:6月27日(周四)上午8:30-11:30,下午14:30-17:00。面試公告發(fā)布后,面試考生棄權(quán),不再遞補(bǔ)。
五、面試抽簽
面試考生必須提前1小時(shí)入闈,抽簽決定面試順序,由監(jiān)督員宣讀面試紀(jì)律等規(guī)定。
六、面試程序
2024年面試工作按以下程序進(jìn)行:
(一)面試準(zhǔn)備
1.題本領(lǐng)取。站人教科與紀(jì)檢監(jiān)察室各派1人于6月28日早上到指定地點(diǎn)領(lǐng)取題本,送至面試考場(chǎng)。
2.工作人員和考官到崗。6月28日上午7:40工作人員到崗,8:00考官到崗,工作人員和考官到場(chǎng)后,由1名工作人員負(fù)責(zé)考官抽簽同時(shí)宣讀面試紀(jì)律和考官職責(zé)。
3.考生報(bào)到。6月28日上午8:00考生在候考室集中(超過(guò)規(guī)定時(shí)間30分鐘仍未到達(dá)的考生視為自動(dòng)放棄面試資格,面試工作照常進(jìn)行,不再遞補(bǔ)和重新組織面試,其后果由考生自負(fù))。考生將攜帶的物品統(tǒng)一存放,只帶身份證、面試準(zhǔn)考證進(jìn)入候考室。候考室工作人員核對(duì)考生信息及相關(guān)證件,由1名工作人員宣讀考場(chǎng)紀(jì)律及有關(guān)事項(xiàng)(含考生須知、面試考場(chǎng)規(guī)則)。
4.面試考生順序確定。按招考崗位進(jìn)行分組抽簽決定考生順序,考生8:30開(kāi)始抽簽,候考室工作人員和考生在《面試考生抽簽登記表》上簽名確認(rèn),抽簽完畢后當(dāng)場(chǎng)密封送考場(chǎng)紀(jì)檢監(jiān)督員。
5.驗(yàn)卷拆封。開(kāi)考前10分鐘,由紀(jì)檢監(jiān)督員、主考官和1號(hào)考生共同驗(yàn)封簽字后,當(dāng)場(chǎng)拆封面試題本,考生退出面試考場(chǎng)外,由紀(jì)檢監(jiān)督員將題本發(fā)給考官熟悉評(píng)議。
(二)面試實(shí)施
1.面試
(1)考生席上應(yīng)放置白紙和筆。考生按面試抽簽順序進(jìn)入面試考場(chǎng),主考官按規(guī)定程序主持面試,考生答題完畢,考官評(píng)分。
面試9:00正式開(kāi)始。
(2)面試考場(chǎng)引導(dǎo)員示意候考室工作人員請(qǐng)出第一個(gè)面試考生到面試考場(chǎng)入口,并報(bào)告:這是xx號(hào)考生(不得說(shuō)出考生姓名)。
(3)主考官致“引導(dǎo)語(yǔ)”。
(4)主考官宣讀試題并宣布“現(xiàn)在開(kāi)始面試”后,計(jì)時(shí)員開(kāi)始計(jì)時(shí)。
(5)面試考生準(zhǔn)備、答題(考生回答完試題要向考官說(shuō)“答題完畢”)。計(jì)時(shí)器放置考生視線范圍內(nèi),由計(jì)時(shí)員分題計(jì)時(shí),答題剩余1分鐘時(shí)計(jì)時(shí)員應(yīng)提醒考生,答題時(shí)間到時(shí)由計(jì)時(shí)員提示,考生停止答題。
(6)評(píng)委評(píng)分。考生答題結(jié)束后,各考官按照評(píng)分表規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分。
2.計(jì)分。考官評(píng)分后,由工作人員收取《考官評(píng)分表》
并進(jìn)行復(fù)核和統(tǒng)計(jì),將統(tǒng)計(jì)結(jié)果交監(jiān)督員審核。工作人員統(tǒng)
計(jì)復(fù)核時(shí),如發(fā)現(xiàn)考官的單項(xiàng)評(píng)分與總分有誤差,應(yīng)交由評(píng)分考官修改并簽署姓名備查??忌罱K得分采用“體育計(jì)分法”規(guī)則,即去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,按5名考官的總分除以5計(jì)算考生得分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。計(jì)分員、核分員按要求計(jì)算、核對(duì)成績(jī)并填寫(xiě)《面試成績(jī)匯總表》。
3.公布面試成績(jī)。每位考生的面試成績(jī)按“隔位報(bào)分法”當(dāng)場(chǎng)公布。公布時(shí),逐一報(bào)出各考官評(píng)分、最高分、最低分和考生最后得分,并由考生在《面試成績(jī)匯總表》上簽字確認(rèn)。
4.面試結(jié)束后,將面試資料包括《考官評(píng)分表》和《面試成績(jī)匯總表》交站人教科存檔備查。
5.匯總成績(jī)上報(bào)。對(duì)各考生筆試和面試成績(jī)匯總,其中筆試總成績(jī)占40%,面試總成績(jī)占60%。武漢軍供站匯總招聘崗位考生成績(jī)后報(bào)省退役軍人事務(wù)廳人事處審核備案。
七、面試合格分?jǐn)?shù)控制線規(guī)定
面試實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制。面試分?jǐn)?shù)達(dá)到65分以上的(含65分),方能進(jìn)入體檢考察階段。
八、面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間:2024年6月28日上午9:00—12:00。
面試地點(diǎn):湖北省武漢軍用供應(yīng)站辦公樓面試考場(chǎng)。
九、事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試考生守則
(一)考生應(yīng)按照面試通知的要求,按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指
定地點(diǎn)??忌坏么┐饔忻黠@特征的服裝、飾品進(jìn)入考場(chǎng),如有違反者取消其面試資格。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)的視為自動(dòng)放棄面試資格。
(二)考生必須在指定的候考室,按先后順序憑準(zhǔn)考證和有效身份證抽簽,按抽簽順序參加面試。
(三)因故不能參加面試或面試時(shí)因疾病等原因不能繼續(xù)面試的,視為自愿放棄。
(四)面試期間采取入闈封閉的辦法進(jìn)行管理。除規(guī)定的用品外,不得攜帶電子記事本類、手機(jī)、錄音筆等任何儲(chǔ)存、通訊等設(shè)備進(jìn)入候考室,已帶入的要按考務(wù)工作人員的要求關(guān)閉電源放在指定位置集中保管。否則,按違規(guī)處理,取消面試資格。
(五)在候考室期間,不得擅自離開(kāi)候考室,如有特殊情況向考務(wù)工作人員報(bào)告,須有考務(wù)工作人員陪同。否則,按違規(guī)處理,取消面試資格。
(六)考生由工作人員引導(dǎo)進(jìn)入考室。面試期間,只允許說(shuō)出抽簽順序號(hào),嚴(yán)禁透露任何能證明個(gè)人身份的信息,否則按違規(guī)處理,取消面試資格。
(七)考生要按照試題要求進(jìn)行答題。每題回答完后,考生應(yīng)報(bào)告“答題完畢”。面試成績(jī)宣布后,應(yīng)簽名確認(rèn)。
(八)考生要按照規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行準(zhǔn)備和答題,答題時(shí)間結(jié)束時(shí)必須立即停止答題。
(九)聽(tīng)從考場(chǎng)工作人員的指揮,遵守面試紀(jì)律。在指定的地點(diǎn)候考,按指定的路線行進(jìn)。不許大聲喧嘩,嚴(yán)禁吸煙,保持安靜,不干擾他人。
(十)服從考務(wù)工作人員的管理,不得無(wú)理取鬧,辱罵、威脅、報(bào)復(fù)考務(wù)工作人員。
(十一)面試結(jié)束后,到指定地點(diǎn)候分,不得帶走試題。分?jǐn)?shù)公布之后,離開(kāi)面試地點(diǎn),不得返回考場(chǎng)??忌绰?tīng)清考題時(shí),可請(qǐng)求主考官重復(fù)一次,但不得提出其他問(wèn)題。面試中,可作記錄。面試后,不得將任何記錄帶離考場(chǎng)。
十、違規(guī)違紀(jì)處理
對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)執(zhí)行。
十一、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省退役軍人事務(wù)廳網(wǎng)站(http://va.hubei.gov.cn)為本次公開(kāi)招聘信息發(fā)布和工作網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話:
湖北省武漢軍用供應(yīng)站人事教育科 027-82892855
監(jiān)督舉報(bào)電話:
湖北省武漢軍用供應(yīng)站紀(jì)檢監(jiān)察室 027-82901863
附件:1.湖北省武漢軍用供應(yīng)站2024年公開(kāi)招聘工作人員面試人員名單
2.湖北省武漢軍用供應(yīng)站2024年公開(kāi)招聘炊事員崗位技能測(cè)試有關(guān)事項(xiàng)的通知
湖北省武漢軍用供應(yīng)站
2024年6月19日
附件:
附件1:技能測(cè)試有關(guān)事項(xiàng)的通知.docx
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